中国中检召开华中区域干部大会

　　1月9日，中国中检召开华中区域干部大会，宣布集团党委关于华中区域纪委书记，湖南公司及河南公司副总经理的任职决定。中国中检党委委员、副总经理王虹出席会议并讲话。

　　王虹指出，集团公司党委对华中区域持续发展和干部队伍建设高度重视，本次干部调整配备，体现了集团推进干部制度改革和区域化管理改革的决心，反映了集团公司党委侧重年富力强、忠诚担当的用人导向。

　　王虹要求，一是做好角色转变，迅速融入到组织发展的大势、大局中来。湖南公司、河南公司要结合工作实际和新任干部特点，尽快调整明确班子分工。新任职干部要尽快适应新角色、新定位，注重思维模式的转换，加强全局思考能力，提高组织协调能力，大胆放手开展工作，切实分担班子的管理压力，将自身专业特长转化为企业经营动力。二是发挥区域优势，打造中国中检国内检测龙头。华中区域拥有自主实验室，具备实验室建设和运营经验，有一定的科研力量储备，全面区域化运营后，华中区域要立足实验室支撑的检验检测业务优势，主打农食、环境检测区域业务旗舰，做强生物安全、认证与组织提升产品线，探索提升石油化工品、交通运输、消费品、零售、工业、工程服务、计量、司法鉴定、保险公估等业务板块。通过加强新技术、新业务研发和深挖传统业务外延，增强服务核心竞争力；通过考核激励，调动人员队伍积极性。努力打造中国中检在华中地区技术领先、能力全面、产品丰富的实验室集群。三是加强党的建设，始终把政治建设放在首位。区域党委和成员单位党组织要坚决贯彻两个“一以贯之”要求，根据区域化改革方案精神，厘清区域党委职责和事权清单，进一步完善党委对重大经营管理事项前置把关的制度机制。领导人员要自觉带头，互相监督，重视合规经营，加强遵纪守法的规矩意识，坚持做事有底线。

　　会上，人力资源部负责人宣读任职文件，刘向荣、陈家强、谢圣利、丁峰元进行表态发言。华中区域领导班子成员，湖南公司、河南公司中层以上干部参加会议。